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[워라밸 Talk 터놓고 토크콘서트]
"다양한 연령대의 직장인 5인이 말하는 우리들의 진짜 워라밸 이야기"

신청링크: https://forms.gle/gPpebBmwZrbpTirw5

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​"이유 있는" 워라벨(Work & Life Balance)대전!

1) 한국경영자총협회는 2022년 전국 20∼39세(1984∼2003년생) 남녀 구직자 1,000명을 대상으로 ‘MZ세대가 생각하는 괜찮은 일자리 인식조사’ 결과 ‘일과 삶의 균형이 맞춰지는 일자리’가 66.5%(복수응답)로 1위를 차지 뒤를 이어 ‘공정한 보상’(43.3%), ‘좋은 복지제도’(32.8%)순으로 나타났습니다.

2) 대전의 경우 대전충남경영자총협회가 고용노동부에서 워라밸 관련 사업을 위탁 받아 워라밸 지표조사, 우수기업 선정 및 시상 등 워라밸 문화확산을 위한 사업과 2022년 9월 대전광역시 일ㆍ생활 균형 지원 조례를 제정하였으나 예산이 전액 삭감으로 사업이 중단되었습니다.(현재 서울, 부산, 대구는 일ㆍ생활 균형지원센터를 운영중입니다.)

3) “워라밸”이라는 말이 등장한지 벌써 10년 정도 되었지만, 대전의 경우 9인 이하의 기업이 94.4%로(종사자 42%) 워라밸의 수준은 매우 낮은 상태입니다.

4) 대전지속가능발전협의회는 지역 전문가로 구성된 자문위원회에서 일·생활 균형 의제 발굴 및 실천사업으로 “워라밸(Work & Life Balance)대전!” 사업을 추진합니다.

5) 지난 8월말 여성친화기업, 좋은일터조성사업에 인증받은 기업 11곳과 기업간담회를 개최했습니다. (간담회 결과는 다음에 말씀드리겠습니다.)

6)★★★ 다양한 연령대의 직장인 5인을 초청하여 우리들의 진짜 워라밸 이야기 "워라밸 Talk 터놓고 토크콘서트"를 개최합니다.

다양한 직장, 다양한 연령대의 직장인이 체감하는 진짜 대전의 워라밸의 수준은 어떠할까요?
모든 연령대의 직장인이 공감할 수 있는 워라밸은 무엇이며 어떻게 변화해야할까요?
보다 나은 대전의 워라밸 문화 확산을 위하여 우리 톡(Talk) 터놓고 이야기 보아요!
음악과 이야기가 있는 워라밸 토크콘서트로 여러분을 초대합니다!

-일시 : 2024. 10. 22.(화) 19:00-21:00
-장소 : 커먼즈필드 대전, 모두의 공터
-대상 : 대전의 워라밸의 관심있는 누구나
-주최/주관 : 대전지속가능발전협의회

7) 앞으로 기업간담회 내용과 직장인 체감하는 워라밸 자료를 토대로 워킹그룹을 운영하여 대전시의회에 보고서 및 토론을 추진하고자 합니다.
대전의 정주환경과 여건을 개선하고 지속가능한 대전을 위해 "양질의 일자리" "모든 종류의 불평등 해소" " 지속가능한 도시와 주거지"를 만드는데 대전시민과 함께 논의하고 실천하겠습니다.